photo Coordinateur socioculturel / Coordinatrice socioculturelle

Coordinateur socioculturel / Coordinatrice socioculturelle

Emploi

Tiercé, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

L'association Mobil'idées a été créée par des habitants du territoire Anjou Loir et Sarthe avec le soutien de la Fédération des Centres Sociaux 49/53 et après deux années de travail avec La Pop ID - Espace de Vie Social itinérant. L'association s'appuie sur les valeurs de dignité humaine, de solidarité, de démocratie et de laïcité et s'inscrit dans le mouvement de l'éducation populaire. L'association veut agir en itinérance sur le territoire Anjou Loir et Sarthe à travers quatre axes : - Aller à la rencontre des habitants pour être à l'écoute de leurs préoccupations et créer des liens, - Mettre en réseau les initiatives locales qui font vivre le territoire, les lieux de convivialité et de proximité, - Accompagner les associations du territoire, les projets citoyens, à leur demande, - Proposer des animations à destination des familles et de toutes les générations. L'association recrute un.e coordinateur.rice pour conduire le projet d'Espace de Vie Social dans le cadre d'un agrément de la Caf de Maine-et-Loire (en cours d'instruction) et d'une convention de partenariat avec la Communauté de Communes Anjou Loir et Sarthe. Le coordinateur.rice travaillera sous la responsabilité[...]

photo Mandataire judiciaire à la protection des majeurs

Mandataire judiciaire à la protection des majeurs

Emploi

Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

CDD temps complet (35h / semaine) - poste basé sur Angers Rejoindre l'UDAF 49, c'est intégrer une structure de 240 professionnels investis pour proposer un accompagnement de qualité auprès des familles et des usagers. C'est aussi : - Contribuer à une mission porteuse de sens. - Partager nos valeurs : respect, solidarité, engagement et intégrité - Un baromètre Qualité de Vie au Travail au beau fixe. Nos collaborateurs apprécient particulièrement : Les relations entre collègues (esprit d'équipe, entraide et convivialité) L'équilibre vie personnelle/vie professionnelle (horaires flexible, télétravail) L'autonomie - Une attention particulière accordée lors de la phase d'intégration - Une politique de formation dynamique (60 à 75% des salariés formés chaque année, y compris en CDD) - Un travail en binôme avec un(e) assistant(e) et le soutien d'un service interne de conseil juridique et patrimonial En tant que mandataire, votre mission est à la croisée du social et du juridique. Concrètement, il s'agit de : - Assurer un accompagnement individuel global pour les situations qui vous sont confiées - Procéder à une évaluation de[...]

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